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PLC程序员（需出差）

我们正在为自动化领域软件与服务部招聘一名PLC程序员。

工作内容

• 在公司总部开发工业装置的自动化软件；
• 配置并测试与PLC连接的设备：变频器、传感器、执行器、HMI、轴控制器；
• 在公司内部及现场进行功能测试；
• 负责意大利国内、尤其是海外装置的调试投产；
• 对现有装置进行软件修改和升级；
• 编写项目技术文档。

任职要求

• 乐于学习，敢于挑战自我；
• 具备PLC和HMI自动化经验；
• 能够接受意大利国内及海外出差（每年约130天）；
• 具备基础英语能力；
• 电气、电子或自动化相关专业的技术类学历或本科学历；
• 持有B类驾照。

优先条件

• 熟悉Siemens PLC和HMI（TIA Portal、WinCC）；
• 具备电气专业技能；
• 熟悉工业网络（Profinet、EtherCAT、Modbus）；
• 具有轧制或流程工业装置以及传动系统经验。

我们提供

• 适用CCNL Industria Metalmeccanica（意大利金属机械行业全国集体劳动合同）；
• 无固定期限全职劳动合同；
• 薪酬与经验相匹配；
• 海外出差补贴，差旅时间计入工时；
• 公司福利；
• 在总部工作期间实行弹性工作时间；
• 职业成长和岗位拓展机会。

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电气CAD绘图员/设计师（EPLAN）

我们的技术部正在招聘一名电气CAD绘图员（男女不限）。

工作内容

主要职责：

• 分析客户技术规范，解读项目技术文档；
• 绘制动力及工业自动化电气原理图。

其他职责：

• 电气柜机械布局设计；
• 编写项目文档；
• 编制用于材料采购的物料清单；
• 协助生产部门进行产品装配和测试；
• 对接客户和供应商。

任职要求

• 乐于学习，敢于挑战自我；
• 具备少量CAD绘图或工业布线相关经验；
• 具备电工基础知识；
• 能够识读电气原理图。

优先条件

• 熟悉电气绘图软件，尤其是EPLAN Electric P8和Pro Panel；
• 具备自动化、机械安全、变频器及PLC电路设计能力；
• 熟悉主要电气元器件制造商；
• 了解CEI、IEC和UL标准的基础知识。

我们提供

• 适用CCNL Industria Metalmeccanica（意大利金属机械行业全国集体劳动合同）；
• 无固定期限全职劳动合同；
• 薪酬与经验相匹配；
• 公司福利；
• 弹性工作时间；
• 职业成长和岗位拓展机会。

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电气柜布线工

我们的生产部正在招聘一名电气柜布线工（男女不限）。

工作内容

• 识读和理解电气原理图；
• 从仓库领取材料；
• 在安装板、电气柜和接线盒上组装元器件；
• 完成动力及工业自动化电气柜的布线；
• 根据测试结果进行修改；
• 负责收尾工作及发货准备；
• 如您愿意，也可在意大利及欧洲短期出差（现场监督、小型安装、现场及机旁改造）：这不是硬性要求，而是额外的机会。

任职要求

• 乐于学习，敢于挑战自我；
• 工作严谨，注重细节，遵守期限，具备解决问题的能力；
• 工作认真负责，既能独立工作，也能团队协作。

优先条件

• 电气或电子相关专业的技术类或职业类学历；
• 具备电气原理图及电气量的基础知识；
• 能够使用工具和工作设备；
• 具有电气柜安装和装配经验。

我们提供

• 适用CCNL Industria Metalmeccanica（意大利金属机械行业全国集体劳动合同）；
• 全职合同，合同类型视个人情况而定；
• 薪酬与经验相匹配；
• 公司福利；
• 职业成长和岗位拓展机会。

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技术后勤专员（受保护群体，意大利第68/1999号法律）

本职位仅面向根据意大利第68/1999号法律登记在定向就业名单中的人员。我们正在招聘一名负责项目订单技术文档和公司档案管理的人员。

工作内容

• 为项目订单提供技术文档支持：技术部、发货部门、仓库；
• 协助与供应商的联络；
• 协助管理公司档案。

任职要求

• 乐于学习，敢于挑战自我；
• 技术类学历；
• 熟练使用电脑；
• 工作严谨，具备组织能力。

优先条件

• 懂英语。

我们提供

• 兼职或全职；
• 固定期限或无固定期限合同，视个人情况而定；
• 薪酬与经验相匹配；
• 公司福利；
• 职业成长和岗位拓展机会。

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行政后勤专员

我们正在招聘一名人员，协助行政部门处理日常文件以及与客户和供应商的往来事务。

工作内容

• 处理行政文件及公司管理系统；
• 协助行政和采购部门对接客户和供应商；
• 协助文秘工作：接听电话、收发邮件、文件归档。

任职要求

• 乐于学习，敢于挑战自我；
• 行政管理相关专业学历或同等学历；
• 熟练使用电脑；
• 工作严谨，注重保密，具备组织能力。

优先条件

• 具有类似岗位经验；
• 懂英语。

我们提供

• 兼职或全职；
• 固定期限或无固定期限合同，视个人情况而定；
• 薪酬与经验相匹配；
• 公司福利；
• 职业成长和岗位拓展机会。

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